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		<title>www.elaborazionepaghe.it</title>
		<link>http://www.elaborazionepaghe.it/</link>
		<description><![CDATA["www.elaborazionepaghe.it" HEADLINES]]></description>
		<managingEditor>info@elaborazionepaghe.it</managingEditor>
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		<lastBuildDate>Tue, 09 Mar 2010 21:07:08 GMT</lastBuildDate>
		<item>
			<title>Disoccupazione lavoratori sospesi entro 20 giorni dalla sospensione</title>
			<link>http://www.elaborazionepaghe.it/index.php?mod=read&amp;id=1268077152</link>
			<description><![CDATA[<p><p>L'INPS ha comunicato con messaggio n. 6577/2010 il termine entro il quale i lavoratori sospesi possono richiedere l'indennit&agrave; di disoccupazione con requisiti ridotti, si tratta dei lavoratori rientranti all'art. 19 della Legge 2/2009. Infatti la Legge ha modificato le regole di richiesta delle domande di disoccupazione con requisiti ridotti: infatti i lavoratori sospesi non devono richiedere l'indennit&agrave; entro il 31 marzo dell'anno successivo alla sospensione, bens&igrave; entro i primi 20 giorni dalla sospensione dell'attivit&agrave;.</p><font face="Arial"><font style="font-size: 14pt;"><font style="font-size: 10pt;">L'inps ha predisposto un apposito modello denominato<b>  SR72 (DS/Sosp)</b>. </font></font></font></p>]]></description>
			<pubDate>Mon, 08 Mar 2010 20:39:12 GMT</pubDate>
		</item>
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			<title>TRANSAZIONE</title>
			<link>http://www.elaborazionepaghe.it/index.php?mod=read&amp;id=1267872868</link>
			<description><![CDATA[<p>Quando si procede con la cessazione del rapporto di lavoro potrebbe essere necessario addivenire ad un accordo con il dipendente al fine di evitare vertenze e/o cause di lavoro, questo tipo di accordi sono defini legislativamente transazioni.</p><p>Tuttavia affich&egrave; la transazione siia giuridicamente valida &egrave; necessario che:<br />&nbsp;</p>]]></description>
			<pubDate>Sat, 06 Mar 2010 11:54:28 GMT</pubDate>
		</item>
		<item>
			<title>Decreto Legislativo 81/2008 --- SOGGETTI OBBLIGATI</title>
			<link>http://www.elaborazionepaghe.it/index.php?mod=read&amp;id=1267871493</link>
			<description><![CDATA[<p><strong>SONO SOGGETTI ALLE NUOVE DISPOSIZIONI I TITOLARI DI AZIENDE NEL CUI AMBITO OPERANO: </strong></p><p>-&nbsp; soci lavoratori (di cooperativa o di societ&agrave;, anche di fatto),</p><br /><p>-&nbsp; lavoratori dipendenti, <br />-&nbsp; lavoratori occasionali o parasubordinati (lavoratori somministrati, lavoratori distaccati o a <br />&nbsp;&nbsp; domicilio, a progetto o co.co.co., telelavoratori), <br />-&nbsp; tirocinanti o volontari, <br />-&nbsp; allievi degli istituti di istruzione ed universitari, <br />-&nbsp; partecipanti ai corsi di formazione professionale nel&nbsp; cui&nbsp; ambito&nbsp; si&nbsp; faccia&nbsp; uso&nbsp; di&nbsp; laboratori&nbsp; o <br />&nbsp;&nbsp; attrezzature, <br />-&nbsp; associati in partecipazione.</p><p>Restano esclusi unicamente coloro che esplicano piccoli lavori domestici a carattere straordinario, compresi <br />l&rsquo;insegnamento privato supplementare e l&rsquo;assistenza domiciliare ai bambini, agli anziani, agli ammalati ed ai disabili</p>]]></description>
			<pubDate>Sat, 06 Mar 2010 11:31:33 GMT</pubDate>
		</item>
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			<title>Ispezioni del lavoro e LAVORO NERO: sanzioni.</title>
			<link>http://www.elaborazionepaghe.it/index.php?mod=read&amp;id=1267868750</link>
			<description><![CDATA[<p>In questi giorni si sono moltiplicate le Ispezioni in materia di lavoro da parte dell'Ispettorato del Lavoro di Lecce, nei settori Agricolo e Edile. Tuttavia molti sono coloro che hanno dipendenti a nero e che non conoscono le sanzioni. </p><p>Facciamo un esempio di un lavoratore a nero e delle<strong> relative sanzioni minime</strong>:</p><table cellspacing="1" cellpadding="1" border="1" style="width: 381px; height: 123px;">    <tbody>        <tr>            <td>Maxi Sanzione</td>            <td>&euro; &nbsp; &nbsp; 3000,00</td>        </tr>        <tr>            <td>Sanzione per ogni giorno di effettivo lavoro</td>            <td>&euro;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; 150,00</td>        </tr>        <tr>            <td>Mancata consegna della lettera di assunzione</td>            <td>&euro; &nbsp;&nbsp; &nbsp;&nbsp; 250,00</td>        </tr>        <tr>            <td>Mancata comunicazione al Centro per l'Impiego</td>            <td>&euro;&nbsp; &nbsp; &nbsp;&nbsp; 100,00</td>        </tr>        <tr>            <td>Mancata Comunicazione all'Inail</td>            <td>&euro;&nbsp;&nbsp; &nbsp; &nbsp; &nbsp; 12.75</td>        </tr>        <tr>            <td><strong>Totale <br />            </strong></td>            <td><strong>&euro;&nbsp;&nbsp;&nbsp; 3512,75</strong></td>        </tr>    </tbody></table><p>A quanto sopra si aggiungeranno i contributi e le sanzioni INPS, che sono influenzate da molteplici parametri.</p><p>&nbsp;</p>]]></description>
			<pubDate>Sat, 06 Mar 2010 10:45:50 GMT</pubDate>
		</item>
		<item>
			<title>La domanda di disoccupazione si presenta on line</title>
			<link>http://www.elaborazionepaghe.it/index.php?mod=read&amp;id=1267822513</link>
			<description><![CDATA[<p>&nbsp;Da oggi la domanda di disoccupazione pu&ograve; essere presentata all&rsquo;Inps in modalit&agrave; online, tramite lo sportello virtuale sul sito dell&rsquo;Istituto, accessibile attraverso la sezione &ldquo;<a class="LinkGrey" title="Al servizio del cittadino" style="font-weight: bold; color: rgb(33, 39, 49); text-decoration: none; font-size: x-small; " href="http://www.inps.it/newportal/default.aspx?sID=%3b0%3b&amp;iMenu=1&amp;NewsId=TUTTI&amp;sURL=https%3a%2f%2fserviziweb.inps.it%2fPassiWeb%2fjsp%2flogin.jsp%3furi%3dhttps%253A%252F%252Fserviziweb.inps.it%252FServiziCittadino%252Fservlet%252Favvio.SrvlInizio%253FS%253DS%26amp%3bS%3dS">Al servizio del cittadino</a>&rdquo; in home page. Per il momento, la procedura &egrave; utilizzabile soltanto per l&rsquo;indennit&agrave; ordinaria di disoccupazione non agricola con requisiti normali, ma nelle prossime settimane sar&agrave; estesa ad altre prestazioni. Per poter utilizzare il servizio &egrave; necessario essere titolari di PIN (codice personale di riconoscimento). La procedura prevede la possibilit&agrave; di stampare la domanda e la relativa ricevuta. Inoltre, a partire da aprile, al termine della procedura gli interessati che hanno fornito un numero di cellulare potranno ricevere un &ldquo;sms&rdquo; di avviso dell&rsquo;avvenuta liquidazione.&nbsp;<a class="LinkGrey" title="Circolare n. 29 del 3 marzo 2010" style="font-weight: bold; color: rgb(33, 39, 49); text-decoration: none; font-size: x-small; " href="http://www.inps.it/newportal/default.aspx?sID=%3b0%3b&amp;iMenu=1&amp;NewsId=TUTTI&amp;sURL=http%3a%2f%2fwww.inps.it%2fbussola%2fVisualizzaDoc.aspx%3fsVirtualURL%3d%252fCircolari%252fCircolare%252520numero%25252029%252520del%25252003-03-2010.htm%26amp%3biIDDalPortale%3d%26amp%3biIDLink%3d-1">Circolare n. 29 del 3 marzo 2010</a>.</p><p>Fonte: Inps</p>]]></description>
			<pubDate>Fri, 05 Mar 2010 21:55:13 GMT</pubDate>
		</item>
		<item>
			<title>Riscatto periodi occupazionali dei lavoratori socialmente utili</title>
			<link>http://www.elaborazionepaghe.it/index.php?mod=read&amp;id=1267822297</link>
			<description><![CDATA[<p>&nbsp;Con la&nbsp;<a class="LinkGrey" title="Circolare n. 33 del 5 Marzo 2010" style="font-weight: bold; color: rgb(33, 39, 49); text-decoration: none; font-size: x-small; " href="http://www.inps.it/newportal/default.aspx?iMenu=1&amp;NewsId=581&amp;sURL=http%3a%2f%2fwww.inps.it%2fbussola%2fVisualizzaDoc.aspx%3fsVirtualURL%3d%2fCircolari%2fCircolare%2520numero%252033%2520del%252005-03-2010.htm%26amp%3biIDDalPortale%3d%26amp%3biIDLink%3d-1">circolare n. 33 del 5 marzo 2010</a>&nbsp;vengono fornite disposizioni in merito alla possibilit&agrave; di riscattare i periodi di occupazione in lavori socialmente utili, in modo da poterli utilizzare anche ai fini della misura delle prestazioni pensionistiche. Per tali periodi, infatti, &egrave; previsto soltanto l&rsquo;accredito figurativo ai soli fini del diritto a pensione. Nella circolare in parola sono descritte in dettaglio le modalit&agrave; di calcolo dell&rsquo;onere del riscatto, la retribuzione imponibile utilizzabile e il valore di copertura contributiva da accreditare ai periodi riscattati.</p><p>Fonte: Inps</p>]]></description>
			<pubDate>Fri, 05 Mar 2010 21:51:37 GMT</pubDate>
		</item>
		<item>
			<title>Rivalutato l'assegno per nucleo familiare e maternità erogato dai Comuni</title>
			<link>http://www.elaborazionepaghe.it/index.php?mod=read&amp;id=1267822168</link>
			<description><![CDATA[<p><span class="Apple-style-span" style="font-family: Verdana, Arial, Helvetica, sans-serif; font-size: x-small; border-collapse: collapse; "><p class="MsoNormal" style="margin-right: 0in; margin-left: 0in; font-size: 12pt; font-family: Verdana, sans-serif; margin-top: 0in; margin-bottom: 0.0001pt; text-align: justify; "><span style="font-size: small; "><span lang="IT">Con Circolare Inps n. 28 del 01/03/2010 si &egrave; proceduto a rivalutare gli importi dell'assegno per il nucleo familiare e assegno di maternit&agrave; concessi dai Comuni oltre a ridefinire i requisiti economici.</span></span></p><p class="MsoNormal" style="margin-right: 0in; margin-left: 0in; font-size: 12pt; font-family: Verdana, sans-serif; margin-top: 0in; margin-bottom: 0.0001pt; text-align: justify; "><span style="font-size: small; ">Proseguendo nella lettura trovere la circolare integrale.</span></p></span></p>]]></description>
			<pubDate>Fri, 05 Mar 2010 21:49:28 GMT</pubDate>
		</item>
		<item>
			<title>Pagamento diretto delle indennità di malattia e maternità per part-time non agricoli e denuncia Uniemens</title>
			<link>http://www.elaborazionepaghe.it/index.php?mod=read&amp;id=1267821486</link>
			<description><![CDATA[<p>&nbsp;A seguito dell&rsquo;integrazione delle informazioni contenute nel flusso delle&nbsp;denunce &nbsp;retributive mensili (gi&agrave; &nbsp;e-mens), sono state fornite nuove istruzioni&nbsp;per il pagamento diretto delle indennit&agrave; di malattia e maternit&agrave; &nbsp;in favore dei&nbsp;lavoratori dipendenti &nbsp;a tempo pieno &nbsp;non agricoli.</p><div>&nbsp;Ad integrazione delle predette istruzioni, ferme restando le indicazioni fornite&nbsp;con circolare 41/2006, con la presente circolare si indicano le modalit&agrave; di&nbsp;liquidazione delle citate indennit&agrave;, a pagamento diretto, in favore dei&nbsp;lavoratori dipendenti non agricoli con contratto di lavoro &nbsp;a tempo&nbsp;parziale &nbsp;(orizzontale, verticale o misto) &nbsp;mediante l&rsquo;utilizzo delle&nbsp;informazioni integrate contenute nel flusso delle denunce mensili (UNIEMENS)&nbsp;tenendo presente che, ai fini della liquidazione delle prestazioni economiche in&nbsp;esame, la &ldquo;retribuzione teorica&rdquo; contenuta nel predetto flusso va, in taluni casi,&nbsp;riproporzionata.</div><div>In ogni caso a seguire troverete la circolare nella sua interezza.&nbsp;</div>]]></description>
			<pubDate>Fri, 05 Mar 2010 21:38:06 GMT</pubDate>
		</item>
		<item>
			<title>La domanda di disoccupazione si presenta on line.</title>
			<link>http://www.elaborazionepaghe.it/index.php?mod=read&amp;id=1267700856</link>
			<description><![CDATA[<p><b>sconosciuto</b> ha scritto:<br /><br /><br /><br />Da oggi la domanda di disoccupazione pu&ograve; essere presentata all&rsquo;Inps in modalit&agrave; online, tramite lo sportello virtuale sul sito dell&rsquo;Istituto, accessibile attraverso la sezione &ldquo;Al servizio del cittadino&rdquo; in home page. Per il momento, la procedura &egrave; utilizzabile soltanto per l&rsquo;indennit&agrave; ordinaria di disoccupazione non agricola con requisiti normali, ma nelle prossime settimane sar&agrave; estesa ad altre prestazioni. Per poter utilizzare il servizio &egrave; necessario essere titolari di PIN (codice personale di riconoscimento). La procedura prevede la possibilit&agrave; di stampare la domanda e la relativa ricevuta. Inoltre, a partire da aprile, al termine della procedura gli interessati che hanno fornito un numero di cellulare potranno ricevere un &ldquo;sms&rdquo; di avviso dell&rsquo;avvenuta liquidazione. Circolare n. 29 del 3 marzo 2010.<br /><br />Fonte: Inps</p>]]></description>
			<pubDate>Thu, 04 Mar 2010 12:07:36 GMT</pubDate>
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